A pesar de los avances en igualdad de género, muchas mujeres aún encuentran obstáculos para llegar a la cima en sus carreras. Pero aquellas que lo logran, aportan una serie de habilidades que están transformando las organizaciones desde dentro. En este post, vamos a explorar cómo ha evolucionado el liderazgo femenino,Seguir leyendo >>>
Las empresas con mayor liderazgo femenino son más innovadoras y competitivas. Sin embargo, las barreras estructurales siguen limitando el acceso de las mujeres a puestos clave, lo que supone una preocupante pérdida de talento. En un contexto de escasez de talento, no podemos permitirnos otra generación de oportunidades perdidas. DesdeSeguir leyendo >>>
Se trata de un concepto que nace en contraposición al liderazgo masculino: se espera que se lidere de una forma menos autoritaria y más colaborativa no solo por los roles que les son asignados, sino porque el modelo tradicional ha quedado obsoleto.Seguir leyendo >>>
El liderazgo femenino está cada vez más presente en discursos empresariales, políticas corporativas y estrategias de diversidad. Sin embargo, aún queda un largo camino por recorrer para que sea una realidad. Prueba de ello es que a pesar de que las mujeres representan el 42% de la mano de obra enSeguir leyendo >>>
En un mundo cada vez más marcado por la transformación digital, la participación activa de las mujeres resulta indispensable para garantizar un desarrollo equilibrado e inclusivo. Bajo esta premisa, el Ministerio de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones (MinTIC), en alianza con la Universidad de Pamplona, ha lanzado elSeguir leyendo >>>
El número de mujeres en puestos directivos está creciendo en todo el mundo. Este es el resultado de una transformación generalizada y progresiva de nuestras sociedades que persiguen la equidad, y también es consecuencia del reconocimiento de los beneficios que aporta el liderazgo femenino en las organizaciones.Seguir leyendo >>>
Las empresas lideradas por mujeres son vitales debido a su reinversión en los ingresos familiares y las economías nacionales, así como por su poder transformador.Seguir leyendo >>>
Un nuevo estilo de mando se ha instaurado en las organizaciones de todo el mundo, arrojando resultados sin precedentes. Durante años, el papel de las mujeres en el ámbito laboral ha quedado relegado a un segundo plano. Tradicionalmente, han sido los hombres los que han ocupado (y ocupan) puestos deSeguir leyendo >>>
Beatriz Arroyo dejó la seguridad como asalariada para emprender haciendo de su pasión su negocio: el home staging o puesta en escena de una vivienda. Ese método, va mucho más allá de poner cojines bonitos para hacer una foto. Empieza con una auditoría del inmueble para entender su potencial y su precio objetivo, sigueSeguir leyendo >>>
Dianne Medrano, CEO de Centenario Internacional, representa a una nueva generación de lideresas que rompen con paradigmas tradicionales para construir organizaciones más humanas, inclusivas y con propósito. Su perspectiva como mujer le ha brindado una sensibilidad especial para diseñar estrategias y cultivar culturas organizacionales donde la diversidad y el crecimientoSeguir leyendo >>>
Tres esteriotipos que marcan mucho Para empezar, tres estereotipos que reflejan muy bien el día a día de la gran mayoría de las emprendedoras innovadoras que hemos entrevistado y que iremos ‘descubriendo’ en una serie de reportajes que hemos hecho a 46 mujeres que son referentes en el mundo del emprendimientoSeguir leyendo >>>
El liderazgo es un concepto clave en la organización social, política y económica, que define la capacidad de guiar y motivar a grupos de personas hacia un objetivo común. Tradicionalmente, el liderazgo ha sido asociado con características dominadas por figuras masculinas, especialmente en posiciones de poder. Sin embargo, en las últimas décadas,Seguir leyendo >>>
El Senado de España enmarcará esta semana el nacimiento de una cita sin precedentes: el Foro Europeo de Mujeres Líderes. Impulsado por Breyssi Arana, CEO de Breyssi Arana Consulting, con quien conversamos en el plató de Periodista Digital. El encuentro reunirá a más de 150 mujeres influyentes de 25 países de Hispanoamérica, Europa y Marruecos, y cuenta con el respaldo deSeguir leyendo >>>
Mary ofrece una charla poderosa que celebra el liderazgo femenino y la fuerza que se encuentra en la unidad. Resalta los desafíos persistentes que enfrentan las mujeres al intentar romper barreras sistémicas y derribar el techo de cristal. A través de ejemplos impactantes y reflexiones personales, demuestra cómo la solidaridadSeguir leyendo >>>
Las mujeres han demostrado que su liderazgo, basado en la inteligencia emocional, la empatía y la visión estratégica, impulsa la innovación y el rendimiento en las organizaciones. Pero, ¿por qué todavía enfrentan barreras? En este episodio grabado en @ondacero exploramos cómo el liderazgo femenino transforma las empresas, desmontamos mitos ySeguir leyendo >>>
